SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DONDE ESTUDIAR OPCIONES

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En el caso de que la empresa estuviese obligada por ralea, te agradecería que me facilitases la referencia de esa normativa.Desde hace muchos años que se reúne con la empresa para negociaciones del convenio, despidos y demás pero nunca hace reuniones con nosotros para decirnos como va todo, que ha pactado ni nulo parecido, Muchas Gracias.Colabo

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